失業給付金の不正受給らしき行為を発見してしまいました
昨年９月末で退職した女性が、働いていました。
上司と不倫関係にあり、愛人の上司を後ろ盾にかなり幅を利かせた横柄な態度で会社に居座っていましたが、その上司が失脚し退職となり、後ろ盾を失った彼女も退職していきました。

退職した後は、全面的に愛人に囲ってもらい（退職になったのは愛人のせいなので）、悠々自適生活ができるので、就職はしないと聞いていました。
半年間は給付金も出るから結構リッチに生活できるし、なんてことも。

が、最近、愛人の会社の受付にいるのを見た、という人たちが大勢います。
ただ、失業給付金を受給している期間のはずなので、「タダで手伝ってやってるのかなぁ？」と話題になりました。

こういうのって、ハローワークに通報すべきなんでしょうか？
確証はないんですが。

でも、本当に不正受給をしていた場合は、犯罪を黙認したってことになってしまいますよね？

受給者が多すぎて、ハローワークは困っています。
連絡するかしないかは、質問者さんの自由です。
ちなみに週20時間までの労働は受給対象です。

菊名駅でＪＲ横浜線から東急東横線の乗り換えについて
八王子からＪＲ横浜線を利用するのですが、何号車に乗れば菊名でスムーズに乗り換えが出来ますか？
乗り換えが5分しかありません。調べてみたところ可能のようですが、菊名駅を利用したことがないのでいまいち地図をみてもよく分かりません。
よろしくお願いします。

菊名駅の乗り換え口は横浜線からですと、一番前（東神奈川寄り）にありますので、前の方が近くなります。が、前に行くにつれて混んできます。
東横線の電車はたくさんあります（日中は、特急・急行を合わせて1時間に8本、各停はそれと同数くらいあります。）ので、間に合わなければ、慌てず次の電車をご利用下さい。
尚、菊名駅にはJR線と東急線の乗り換え改札がありますので、連絡乗車券またはICカード（1枚のみ）をお持ちであれば、改札を出なくても乗り換えが可能です。

障害者支援施設・Ａ型作業所の名古屋市北区のアイエムジー・コアラと言うところで仕事してます。
ここの作業所は、評判が悪いと内部からよく聞くんですが、外部でもそうなんでしょうか？
内部事情ですが、古株の女性と社長が内通していてその女性が監視してる感じでちょっとしたことでも社長に言うんで
社長のお気に入りですし、社長と言っても女性です。 社長も自分の気に入った子とそうではない子の差別した態度や言い方も
公にされてます。
苦情とかを言う相談者に何か困った事とか言っても口だけで解決してくれないです。
こういう場合・・・保健所とかに言った方がいいでしょうか？
仕事環境はいいんですが、ラジオ体操は強制的にやらされるし休憩時間削ってまでやらされます。
あと、弁当当番があり仕出しを頼んだ人の味噌汁作ったりお茶作ったりしなければいけないです。
嫌だと言えば、社長からキツイ言い方され差別を受けるんで誰も言わないで我慢してます。

はじめまして、よろしくお願い致します。

私から言えば、公私混同してます。

直ちに、ハローワーク等での相談をしましょう。

関連する情報